Program umożliwia uczestnikom wyjście ze swojej strefy komfortu, rozwój umiejętności pracy crosfunkcjonalnej, biznesowego myślenia, przekonywania, kierowania zespołem projektowym oraz – co również ważne – autorefleksję.
Program powstał z myślą o pracownikach, którzy wyróżniają się w organizacji ze względu na swój potencjał – zarówno fachowy, jak i menedżerski – wysokie wyniki pracy i inicjatywę, co zwykle przekłada się na ich wysoką ocenę roczną, i jest przeznaczony właśnie dla nich. Bierzemy przy tym pod uwagę osoby, które mogą wejść do grona osób planowanych na następców kierowników czy specjalistów wysoko wykwalifikowanych. Uczestnicy programu mają możliwość rozwoju jednej z dwóch ścieżek: projektowo-menedżerskiej lub projektowo-fachowej. Program w pełni realizowany jest przez wewnętrznych trenerów Centrum Rozwoju Kompetencji i Organizacji w Volkswagen Poznań.
W jaki
...Pozostałe 90% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów
- 6 numerów czasopisma "Menedżer Produkcji"
- Dostęp do wszystkich archiwalnych artykułów w wersji online
- Dodatkowe dokumenty do pobrania i samodzielnej edycji
- ...i wiele więcej!
